قدر صندوق تنمية الموارد البشرية عدد مستفيدي برنامج «حافز» الذين تم توظيفهم منذ إطلاق البرنامج في العام 2011 بـ65.937، يشكلون ما نسبته 12% تقريبا، من إجمالي المستفيدين من البرنامج والبالغ عددهم 537.717 مستفيدا ومستفيدة.
المستفيدون الذكور
بحسب تقرير حديث لصندوق تنمية الموارد البشرية بلغ عدد المستفيدين الذكور الذين تم توظيفهم 27.764 مستفيدا يشكلون ما نسبته 42% من إجمالي المستفيدين الذين جرى توظيفهم، مقابل 38.173 من الإناث يشكلن نسبة 58%.
وظائف مستدامة
يشير التقرير إلى أن البرنامج يدعم المواطنين الباحثين عن عمل من أجل الحصول على وظائف مستدامة ومناسبة للمواطنين والمواطنات، وتزويدهم بالمهارات والموارد اللازمة للانضمام إلى سوق العمل. ويتكون من برنامج حافز البحث عن عمل وحافز صعوبة الحصول على عمل، حيث إن كل برنامج يستهدف فئة معينة من الباحثين عن العمل ضمن ضوابط استحقاق محددة.
برنامج حافز البحث عن عمل
يقدم البرنامج مخصصاً مالياً قدره 2000 ريال كل شهر لمدة 12 شهراً ويستهدف فئة الشباب من طالبي العمل الذين تتراوح أعمارهم من 20 – 35 عاماً وتنطبق عليهم ضوابط استحقاق البرنامج. وقد بلغ عدد المستفيدين من برنامج حافز البحث عن عمل 272,933 مستفيدا في مناطق المملكة.
مخصصات مالية
يقدم برنامج حافز صعوبة الحصول على عمل مخصصاً مالياً يبدأ بمبلغ 1500 ريال شهريا للأشهر الأربعة الأولى، ثم 1250 ريالا للأشهر الأربعة الثانية، ثم 1000 ريال للأشهر الأربعة الأخيرة، ويستهدف البرنامج طالبي العمل الذين تتجاوز أعمارهم الـ35 عاماً أو من أكمل برنامج حافز البحث عن عمل دون أن يجد عملاً مناسباً. وقد بلغ عدد المستفيدين من برنامج حافز صعوبة الحصول على عمل (264,784) في مناطق المملكة.
مكافأة الجدية
يهدف برنامج مكافأة الجدية للعمل إلى تقديم مكافآت مالية تستهدف الباحثين عن عمل المسجلين في برنامج حافز، وذلك لتحفيزهم للمسارعة بالحصول على وظيفة، والاستقرار فيها. يقدم البرنامج مكافآت مالية تصل إلى 24 ألف ريال مقسمة على 3 أو 4 دفعات خلال 24 شهرا منذ تاريخ بداية العمل في نفس المنشأة. وقد بلغ عدد المستفيدين من البرنامج عدد
(4410) مستفيدين، وقد تم إيقاف التقديم على البرنامج اعتباراً من شهر يناير 2018 م.
*توزيع من تم توظيفهم من خلال برنامج حافز بحسب المنطقة والجنس
-الرياض
الذكور 5,006
الإناث 13,164
المجموع 18,170
-مكة المكرمة
الذكور 6,622
الإناث 9,148
المجموع 15,770
-المدينة المنورة
الذكور 2,746
الإناث 2,116
المجموع 4,862
-المنطقة الشرقية
الذكور 3,910
الإناث 6,572
المجموع 10,482
المستفيدون الذكور
بحسب تقرير حديث لصندوق تنمية الموارد البشرية بلغ عدد المستفيدين الذكور الذين تم توظيفهم 27.764 مستفيدا يشكلون ما نسبته 42% من إجمالي المستفيدين الذين جرى توظيفهم، مقابل 38.173 من الإناث يشكلن نسبة 58%.
وظائف مستدامة
يشير التقرير إلى أن البرنامج يدعم المواطنين الباحثين عن عمل من أجل الحصول على وظائف مستدامة ومناسبة للمواطنين والمواطنات، وتزويدهم بالمهارات والموارد اللازمة للانضمام إلى سوق العمل. ويتكون من برنامج حافز البحث عن عمل وحافز صعوبة الحصول على عمل، حيث إن كل برنامج يستهدف فئة معينة من الباحثين عن العمل ضمن ضوابط استحقاق محددة.
برنامج حافز البحث عن عمل
يقدم البرنامج مخصصاً مالياً قدره 2000 ريال كل شهر لمدة 12 شهراً ويستهدف فئة الشباب من طالبي العمل الذين تتراوح أعمارهم من 20 – 35 عاماً وتنطبق عليهم ضوابط استحقاق البرنامج. وقد بلغ عدد المستفيدين من برنامج حافز البحث عن عمل 272,933 مستفيدا في مناطق المملكة.
مخصصات مالية
يقدم برنامج حافز صعوبة الحصول على عمل مخصصاً مالياً يبدأ بمبلغ 1500 ريال شهريا للأشهر الأربعة الأولى، ثم 1250 ريالا للأشهر الأربعة الثانية، ثم 1000 ريال للأشهر الأربعة الأخيرة، ويستهدف البرنامج طالبي العمل الذين تتجاوز أعمارهم الـ35 عاماً أو من أكمل برنامج حافز البحث عن عمل دون أن يجد عملاً مناسباً. وقد بلغ عدد المستفيدين من برنامج حافز صعوبة الحصول على عمل (264,784) في مناطق المملكة.
مكافأة الجدية
يهدف برنامج مكافأة الجدية للعمل إلى تقديم مكافآت مالية تستهدف الباحثين عن عمل المسجلين في برنامج حافز، وذلك لتحفيزهم للمسارعة بالحصول على وظيفة، والاستقرار فيها. يقدم البرنامج مكافآت مالية تصل إلى 24 ألف ريال مقسمة على 3 أو 4 دفعات خلال 24 شهرا منذ تاريخ بداية العمل في نفس المنشأة. وقد بلغ عدد المستفيدين من البرنامج عدد
(4410) مستفيدين، وقد تم إيقاف التقديم على البرنامج اعتباراً من شهر يناير 2018 م.
*توزيع من تم توظيفهم من خلال برنامج حافز بحسب المنطقة والجنس
-الرياض
الذكور 5,006
الإناث 13,164
المجموع 18,170
-مكة المكرمة
الذكور 6,622
الإناث 9,148
المجموع 15,770
-المدينة المنورة
الذكور 2,746
الإناث 2,116
المجموع 4,862
-المنطقة الشرقية
الذكور 3,910
الإناث 6,572
المجموع 10,482
