أطلقت الإدارة العامة للتعليم بمنطقة جازان، ممثلة في إدارة التدريب والابتعاث (بنين وبنات)، برامجها التدريبية ضمن مشروع التطوير المهني الصيفي في مرحلتها الرابعة 1442- 2021 (عن بُعد)، التي تستهدف شاغلي وشاغلات الوظائف التعليمية في 66 برنامجا، توفر أكثر من 6000 مقعد، وبمجموع 191 يوما تدريبيا على مدى 5 أسابيع، ابتداء من الأحد القادم.
خيارات متنوعة
وكشف المدير العام للتعليم، الدكتور إبراهيم أبو هادي، عن توفير خيارات متنوعة من البرامج التطويرية النوعية، بما يسهم في تحقيق الهدف الإستراتيجي لوزارة التعليم في مجال التطوير المهني التعليمي، استثمارا للإجازة الصيفية، لينعكس ذلك إيجابيا على تحسين الممارسات التعليمية ونواتج التعلم، داعيا شاغلي الوظائف التعليمية إلى الاستفادة من هذه الدورات.
معرفة متجددة
وأكد مساعد المدير العام للشؤون التعليمية رئيس اللجنة التنفيذية للتدريب الصيفي، الدكتور أحمد عطيف، أن برامج التدريب لتعليم جازان في مرحلتها الرابعة تسهم في تفعيل مصادر المعرفة الإلكترونية المتجددة والتقنيات الحديثة في عمليات التطوير المهني، وتوفر بيئة مرنة لربط المتدربين بمصادر التدريب المتنوعة على نطاق واسع، زمانيا ومكانيا.
خيارات متنوعة
وكشف المدير العام للتعليم، الدكتور إبراهيم أبو هادي، عن توفير خيارات متنوعة من البرامج التطويرية النوعية، بما يسهم في تحقيق الهدف الإستراتيجي لوزارة التعليم في مجال التطوير المهني التعليمي، استثمارا للإجازة الصيفية، لينعكس ذلك إيجابيا على تحسين الممارسات التعليمية ونواتج التعلم، داعيا شاغلي الوظائف التعليمية إلى الاستفادة من هذه الدورات.
معرفة متجددة
وأكد مساعد المدير العام للشؤون التعليمية رئيس اللجنة التنفيذية للتدريب الصيفي، الدكتور أحمد عطيف، أن برامج التدريب لتعليم جازان في مرحلتها الرابعة تسهم في تفعيل مصادر المعرفة الإلكترونية المتجددة والتقنيات الحديثة في عمليات التطوير المهني، وتوفر بيئة مرنة لربط المتدربين بمصادر التدريب المتنوعة على نطاق واسع، زمانيا ومكانيا.
