تفوق نمو توظيف الإناث على توظيف الذكور خلال الربعين الأول والثالث من العام الماضي بنسبة 3.6%، بحسب تقرير هيئة الإحصاء، الأمر الذي يعكس توجه الدولة لتقليل بطالة النساء التي وصلت إلى 30.9%، فيما يتواصل انخفاض بطالة الرجال بحسب آخر إحصائية إلى 7.5%.
نسبة النمو
ذكور
3.4%
عدد العاملين
1.640.756
نسبة البطالة
7.5%
إناث
7%
عدد العاملين
166.848
نسبة البطالة
30.9%
تفوق نمو توظيف الإناث على توظيف الذكور خلال النصف الأول من العام الماضي بعد ارتفاع نسبة توظيف النساء بنسبة 7% مقابل 3.4% نموا في توظيف الرجال بالقطاعين العام والخاص.
وأظهرت التقارير الدورية للمسوح الاقتصادية الصادرة عن الهيئة العامة للإحصاء خلال الربعين الأول والثالث من العام 2018 زيادة عدد السعوديين الملتحقين بسوق العمل خلال 6 أشهر بلغ 65.571 مشتغلا جديدا، بعد ارتفاع عدد المشتغلين من 1.742.033 إلى 1.807.604 مشتغلين وبنسبة زيادة بلغت 3.8%.
نمو توظيف الإناث
تظهر الأرقام ارتفاع نسبة توظيف الإناث بنسبة 7% بعد زيادة عددهن من 155.996 إلى 166.848 بزيادة عددية بلغت 10.852 مشتغلة، في حين بلغت الزيادة العددية للذكور 54.719 مشتغلا جديدا بعد ارتفاع عددهم من 1.586.037 إلى 1.640.756 وبنسبة زيادة أقل من الإناث بلغت 3.4% رغم تفوق عدد المشتغلين الجدد من الذكور على الإناث.
نمو الإناث بـ 15 قطاعا
بمقارنة النمو بالأرقام الواردة بالمسوح الاقتصادية تظهر الأرقام نموا لتوظيف الإناث بجميع القطاعات البالغة 18 قطاعا وبنمو زاد عن نمو توظيف الرجال في 15 قطاعا كان أعلاها في النقل والتخزين، والذي شهد نموا عاما في التوظيف بنسبة 1.4% بمقابل تضاعف نمو الإناث وبنسبة 103.6% والرجال بنسبة 0.6%، في حين جاء نمو الإناث بقطاع توصيل الكهرباء والغاز ثانيا بعد نمو عددهن بالقطاع بنسبة 15.8%، والذكور بنسبة 5.8% وقطاع المعلومات والاتصالات نما فيه توظيف الإناث بنسبة 13.8% والذكور 6.1%.
ونما توظيف الإناث في قطاع التعدين واستغلال المحاجر بنسبة 13.6% والذكور بنسبة 0.7%، وقطاع الإقامة والطعام 12.7% للإناث و7.4% للذكور، والأنشطة المهنية للإناث 10.4% والذكور 1.5%.
تفاوت النمو بين الجنسين
وتواصل تفاوت نمو التوظيف بين الإناث والذكور في باقي القطاعات، حيث بلغ نمو توظيف الإناث بالصناعات التحويلية بنسبة 10% والذكور بنسبة 2.6%، وتجارة الجملة والتجزئة بنسبة 9.7% والذكور 3.4%، والصحة والعمل الاجتماعي نما توظيف الإناث بنسبة 8% والذكور 1.9%، في حين بلغ نمو الإناث بقطاع الأنشطة العقارية بنسبة 5.9% والذكور 4.3%، وإمدادات الماء والصرف الصحي زاد نمو الإناث 5.7% والذكور 2.1%.
3 قطاعات تفوق نمو الذكور
زاد نمو توظيف الذكور على الإناث في 3 قطاعات، كان أعلاها في قطاع المال والتأمين والذي بلغت فيه زيادة الذكور 7.9% وزيادة الإناث 6.5%، كما زاد نمو توظيف الذكور في قطاع الفنون والترفيه بنمو بلغ 6% وللإناث بنسبة 4.5%، وأقلها كان في قطاع الخدمات الإدارية والدعم والذي نما فيه توظيف الذكور بنسبة 2.1% بمقابل نمو للإناث بنسبة 1.1%.
